Assistente Administrativo – Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência
Modelo de trabalho: Presencial
Empresa: CPFL RGE – Uma empresa do Grupo CPFL Energia.
* Necessário ter Ensino Médio completo;
* Necessário conhecimento em Pacote Office e rotinas administrativas;
* Desejável conhecimento em SAP;
* Vaga Prioritária para Pessoas com Deficiência ou reabilitado do INSS;
* Necessário residir em Sapiranga/RS ou cidade próxima.
O seu dia a dia:
Suportar as atividades administrativas atuando como suporte aos gestores da operação e demais áreas e auxiliar na organização de eventos motivacionais e comemorativos da empresa.
Principais Atividades e Responsabilidades:
* Viabilizar a realização de todas as campanhas previstas no calendário anual de campanhas motivacionais, através de trabalhos manuais utilizando recursos áudio visuais, materiais de papelarias e outros;
* Realizar atividades administrativas atuando como suporte aos gestores da Operação e demais áreas;
* Auxiliar na organização de eventos motivacionais e comemorativos da empresa;
* Agir como facilitador nas atividades de suporte operacional que dependem de interface entre áreas;
* Extrair relatórios operacionais pré definido e enviar aos gestores periodicamente;
* Controlar e organizar arquivos, claviculario da empresa.
O que oferecemos:
* Vale Refeição;
* Vale Alimentação;
* Assistência Médica;
* Assistência Odontológica;
* Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias;
* Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade);
* Wellhub;
* Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social).
Conheça um pouco sobre nós:
Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição para o desenvolvimento das cidades e estados que atendemos por meio de soluções emgeração, transmissão, distribuição, comercialização de energia e prestação de serviços.
Desde 2017, o Grupo faz parte da State Grid, maior empresa de energia elétrica do mundo, fortalecendo a nossa estratégia de crescimento e o protagonismo no setor elétrico brasileiro.
Através das nossas distribuidoras levamos energia para mais de 10 milhões de endereços, o que corresponde a mais de 22 milhões de pessoas atendidas com a eficiência da nossa rede de atendimento.
Acreditamos que equipes plurais e um ambiente inclusivo para todas as pessoas são fundamentais para a sustentabilidade de organizações inovadoras e com foco em clientes, por isso praticamos ações afirmativas em que reservamos vagas para aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras. Valorizamos a diversidade e orientamos nossas ações para garantir uma cultura inclusiva e oportunidades a todas as pessoas.
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