Descrição do Cargo
Atribui-se ao profissional assistente administrativo pessoal responsabilidades em atividades rotineiras da área de RH, relacionadas a processos de admissões e demissões, controle de documentações, folha de pagamento, ponto eletrônico, férias e rescisões.
Habilidades e Qualificações Requisitadas
* Preparação de folhas de pagamento;
* Determinação de período de férias e rescisões;
* Demissão e contratação de trabalhadores;
* Elaboração de relatórios de rotinas;
* Mantenimento do controle dos empregados de uma empresa;
* Prestação de assistência aos funcionários;
* Inclusão e exclusão dos funcionários em assistências médica e odontológica;
* Prestação de serviço de orientação, esclarecimento e auxílio na resolução dos problemas dos funcionários;
* Controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes;
* Cálculo de folha de pagamento;
* Encargos sociais (FGTS, INSS e IR);
* Processo admissional e demissional;
* Ato com conectividade social;
* Informação CAGED, RAIS e DIRF;
* Cálculo de rescisão GRRF;
* Controle de férias;
* Administração de benefícios;
* Controle de ponto;
* Contribuições sindicais e taxas assistenciais;
* Organização e controle da rotina de trabalhadores.