Responsabilidades e atribuições: Vai atuar com rotinas administrativas de mão de obra própria e suporte a mão de obra terceirizada; Será responsável pela conferência de documentos admissionais e documentos mensais referentes ao processo de Departamento Pessoal da obra de atuação; Será responsável pelos registros documentais relacionados ao quadro de funcionários, tirando suas dúvidas; Orientar e administrar benefício; Controlar e tratar o ponto; Processar admissão e desligamento. Requisitos e qualificações: Nível médio completo, técnico ou superior em curso Administração, Contabilidade, RH. Desejável conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal; Comprometimento, organização, trabalho em equipe, bom relacionamento interpessoal; Bom relacionamento com clientes; Buscamos alguém que goste de lidar com as pessoas e que saiba trabalhar sob pressão. LI-Onsite