Desenvolvedor de Controle Interno
Exercer um papel fundamental na organização, apoiando em diversas áreas da contabilidade.
Suas responsabilidades podem variar de acordo com suas habilidades nos departamentos e porte da empresa sob diversos regimes em Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real.
* Departamento Contábil:
* Classificação e Lançamento de Documentos Fiscais e Contábeis;
* Conciliação bancária;
* Elaboração de Relatórios Contábeis;
* Auxílio na apuração de impostos;
* Controle do ativo fixo;
* Departamento Pessoal:
* Controle de ponto e folha de pagamento;
* Cálculo de Férias, 13º Salário e Outros Encargos Trabalhistas;
* Emissão de relatórios trabalhistas;
* Suporte em processos admissionais e desligamentos.
* Departamento Fiscal:
* Apuração de Impostos Diretos e Indiretos;
* Elaboração de declarações acessórias (SPED, DCTF, etc.);
* Acompanhamento de legislação tributária;
* Auxílio na escrituração fiscal;
* Suporte na emissão de notas fiscais.
* Departamento Administrativo:
* Organização de Documentos e Arquivos;
* Atendimento ao cliente e fornecedores;
* Suporte em atividades administrativas gerais.
* Departamento Societário:
* Acompanhamento de licenças e alvará de funcionamento;
* Emissão de CNDs Federais, Municipais e Estaduais;
* Acompanhamento dos processos na Junta Comercial.