Descrição do Cargo
O profissional deve gerenciar e executar atividades de contas a pagar, garantindo organização e cumprimento de prazos. É fundamental estar atento às datas limite e garantir que todas as atividades estejam sendo realizadas dentro do tempo estabelecido.
Além disso, o supervisor administrativo também deve supervisionar as rotinas do departamento pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios e obrigações trabalhistas. Isso inclui manter atualizado os dados dos funcionários e realizar as necessárias atualizações nas leis trabalhistas aplicáveis à empresa.
Apoiar a gestão financeira e administrativa é outro importante aspecto dessa função. O profissional deve ser capaz de assegurar eficiência nos processos internos, garantindo que todos os procedimentos sejam realizados da forma mais rápida e eficaz possível.
Para isso, ele deve ter uma excelente interface com a contabilidade e demais setores da empresa, visando alcançar um resultado mais amplo e equilibrado. Além disso, sua experiência na área administrativa, focada em financeiro e departamento pessoal, é fundamental para exercer essa função com sucesso.
O conhecimento em rotinas trabalhistas, folha de pagamento e encargos é essencial para gerenciar e executar as atividades de contas a pagar. Além disso, a habilidade de organizar múltiplas demandas e resolver problemas de maneira proativa é fundamental para superar obstáculos e garantir o sucesso nessa função.