Função de RH
* Graduação completa em Administração ou áreas afins, sendo requisito fundamental.
* Conhecimento em rotinas de DP e legislação trabalhista, valorizados pelo cargo.
* Boa comunicação verbal e escrita para interação com clientes.
* Dinamismo e facilidade para solucionar problemas emergentes no dia a dia da empresa.
Responsabilidades:
* Realizar as rotinas de DP dos clientes (admissão, rescisão, férias, folha de pagamento e etc.);
* Proporcionar orientações aos clientes sobre a legislação trabalhista;
* Realizar conferência e envio de eventos ao sistema do governo;
* Executar outras atividades pertinentes à função e necessárias para o desenvolvimento das rotinas de RH.