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Coordenador business partner campo (rj)

Rio de Janeiro (RJ)
ZAMP
Coordenador
Anunciada dia 10 novembro
Descrição

Sobre a ZAMP

ZAMP Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brazil

Você já conhece a ZAMP (Burger King / Popeyes / Starbucks / Subway)? 🍔🍗

ZAMP® é mais do que uma operadora de restaurantes, nós somos uma comunidade que celebra a diversidade e a autenticidade. Nossas marcas globalmente reconhecidas são sinônimo de sabor e descoberta. Com mais de 1000 restaurantes espalhados pelo Brasil e uma equipe de 15 mil colaboradores, nosso sonho é ser a melhor operadora de marcas de restaurantes do mundo.


Inclusão

Inclusão é o nosso ingrediente secreto: Na ZAMP®, valorizamos cada indivíduo e promovemos uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas, portanto, todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência e talentos de todas as esferas sociais.


Responsabilidades e atribuições

* Atuar como apoio e ponto focal para as atividades dos supervisores de Gente & Gestão dos restaurantes, numa visão Regional, contribuindo para o atingimento dos resultados.
* Dar suporte aos Supervisores de Gente & Gestão dos restaurantes, sendo ponto focal para tirada de dúvidas em relação aos processos da posição.
* Analisar os indicadores de G&G e Serviços de Gente e propor ações corretivas.
* Apoiar nos processos de Recrutamento & Seleção dos cargos de liderança, auxiliando na divulgação, captação e entrevista inicial.
* Apoiar nos processos de Promoção da Regional, auxiliando no check das premissas de trilha.
* Analisar e acompanhar o quadro de gente dos restaurantes.
* Apoiar na organização do Circuito de Operações.
* Orientar sobre as políticas e procedimentos da área: RV/PPR, Movimentação, Admissão, Rescisão, Advertência, entre outros.
* Acompanhar a pesquisa de Engajamento, realizando os Circuitos FALA BK para disseminação das ações nos restaurantes foco.
* Garantir os processos relacionados à função de G&G e que impactam na Taça BK.
* Realizar a entrevista de desligamento das lideranças.
* Operacionalizar o programa de Gestão de Talentos da regional.


Requisitos e qualificações

* Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração, ou área correlatas;
* Conhecimento em processos de Gente & Gestão, pacote Office (Excel, PowerPoint, Word) e sistemas de RH;
* Experiência com recrutamento & seleção, análise de indicadores de RH, gestão de pessoas e apoio a lideranças.


Benefícios

* Flex Office;
* Vale Refeição ou Alimentação;
* Cartão Multibenefícios;
* Vale-transporte, estacionamento ou fretado;
* Plano de saúde e odontológico sem coparticipação (inclusive para dependentes);
* Seguro de Vida (desde o 1º dia de admissão);
* Bônus Atrativo Anual;
* Parceria com universidades e instituições de ensino;
* Programas de saúde e bem-estar (telemedicina e psicoterapia online);
* TotalPass (plataforma que oferece acesso a mais de 20 mil academias e parceiros de psicologia, nutrição e bem-estar em um só benefício).
#J-18808-Ljbffr

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