Description O futuro já chegou, e você pode fazer parte dele! Nós somos o Grupo Equatorial, a primeira multi-utilities brasileira que opera em diversas regiões e nichos de mercado. Estamos no setor elétrico através da geração, transmissão e distribuição de energia, incluindo nossa presença e investimentos em energias renováveis (solar e eólica) e também estamos nos setores de saneamento, telecomunicações e serviços. Sempre em busca de crescimento e eficiência, a fim de sermos um negócio cada vez mais sólido, rentável e atrativo para o mercado, contamos com valores norteadores e buscamos pessoas que colaborem com nosso propósito. E você pode fazer parte dessa construção! Responsibilities Como você irá contribuir Nesta posição, você irá trabalhar na unidade da Teresina/ PI, e será a pessoa responsável por Acompanhar equipe de vendas, garantir produtividade e desenvolvimento individual dos colaboradores. Suas atividades serão: Implementar e garantir a execução de ações de venda. Implementar e monitorar ações para aumentar performance de vendas dos colaboradores. Controlar e solicitar os materiais de EPI. Classificar e controlar o retorno dos alvos com sucesso e insucesso. Analisar os indicadores de desempenho individual de vendas Realizar trabalhos motivacionais com sua equipe, garantindo a qualidade nas vendas. Realizar reuniões semanais de alinhamento com a equipe. Elaborar e desenvolver o Plano de Ação de todas as metas relacionadas a área de vendas. Acompanhar os resultados dos planos de ação, de acordo com as ferramentas de qualidade, identificando e propondo correção de anomalias em processos. Participar das reuniões de resultados e outros encontros de acompanhamento dos processos/meta. Propor implementações/melhorias que agreguem valor ao processo Desenvolver a Equipe e a si próprio técnico com um modelo de gestão que promova o protagonismo e fortaleça a cultura organizacional Construir o PDI - Plano de Desenvolvimento Individual assegurando as necessidades de desenvolvimento e as trilhas para cada integrante da equipe. Identificar e desenvolver sucessores. Prerequisites O que esperamos de você: Habilidade de comunicação. Gestão do tempo. Domínio tecnológico. Excelente habilidade organizacional. Capacidade de trabalho em equipe Proatividade. Adaptabilidade. Liderança. Empatia e relacionamento interpessoal você se destaca se tiver: Conhecimento área de cobrança/Retenção. Vendas Digital Conhecimento em Excel Intermediário Experiences Por que se inscrever: Além de fazer parte da construção do futuro e atuar na primeira multi-utilities brasileira, também contamos com uma lista atrativa de benefícios pensados em você: Plano de Saúde (coparticipação) Seguro de Vida Ticket Alimentação Vale Transporte Wellhub (antigo Gympass).