Somos um escritório especializado em Direito Empresarial, com destaque nas áreas Cível, Recuperação de Crédito, Trabalhista, Consumidor, Administrativo, Societário e Contratos.Oferecemos serviços abrangentes, tanto de natureza contenciosa quanto consultiva, visando proporcionar um atendimento completo e eficiente aos nossos clientes.Contamos com unidades estrategicamente localizadas e integradas em São Paulo, Ribeirão Preto, Brasília e Campinas. Atualmente somos em cerca de 400 colaboradores.ATRIBUIÇÕESRealização das rotinas de admissão, férias, benefícios e ponto eletrônico. Controle e agendamento dos exames médicos ocupacionais. Apoio nos processos de recrutamento e seleção de pessoal, desde a divulgação de vagas até encerramento. Condução de Onboarding para novos colaboradores e suporte nos eventos da área de recursos humanos. Elaboração de planilhas e relatórios. Organização de arquivo.Cursando Administração, Gestão de Recursos Humanos ou afins.Experiência na realização de rotinas de admissão, férias, ponto eletrônico e benefícios. Controle e agendamento dos exames médicos ocupacionais.Apoio aos processos de recrutamento e seleção, agendamento de entrevistas, recepção, aplicação de testes e retorno aos candidatos, relatórios de recrutamento e seleção.Desejável vivência na condução de Onboarding para novos colaboradores e suporte nos eventos de endomarketing.Usuário do Pacote Office e internet.Será diferencial ser usuário do Sistema Senior e Ponto Secullum.
#J-18808-Ljbffr