Coordenador de Change Management - São Paulo - SP
Join to apply for the Coordenador de Change Management - São Paulo - SP role at Itaú Unibanco
Coordenador de Change Management - São Paulo - SP
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O Itaú é a marca mais valiosa do Brasil, a melhor empresa para trabalhar segundo o Great Place to Work e o maior banco da América Latina. Nós impactamos diariamente mais de 60 milhões de clientes em 18 países. Somos feitos de pessoas e acreditamos que ter um quadro com pluralidade de origens, culturas, crenças, experiências, raças, deficiências, gêneros, orientações afetivo-sexuais e gerações ampliam as perspectivas e contribuem para um clima de respeito e valorização das diferenças. Não queremos você apenas por achar que tem a nossa cara. Queremos ter um pouco da sua também!
Nossa missão:
Liderar as estratégias internas de Change Management dos projetos prioritários do time no segmento empresas/pessoa jurídica, alavancando o sucesso da transformação do segmento, com profundo conhecimento do negócio e do cliente, sendo guardião da visão colaborador.
Responsabilidades e atribuições:
Liderar o time, estabelecer prioridades e tomar decisões estratégicas em meio a demandas simultâneas;
Desenho e gestão de réguas da gestão de mudança dentro de projeto;
Acompanhar o progresso da mudança, avaliar o desempenho, coletar feedback e identificar áreas que precisam de ajustes, garantindo que a transformação ocorra conforme o planejado;
Identificar e avaliar os riscos associados à mudança, implementando medidas para mitigá-los e garantir a continuidade das operações;
Oferecer suporte contínuo aos colaboradores durante o processo de adaptação, auxiliando na resolução de problemas e na superação de desafios;
Elaborar apresentações executivas para report e tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
Imprescindível experiência em Change Management em projetos;
Formação superior completa;
Conhecimento intermediário/avançado em Excel e PPT para elaboração de apresentações executivas.
Características comportamentais esperadas:
Resiliência;
Controle emocional para lidar com pressão;
Organização e gestão de tempo;
Visão estratégica;
Capacidade analítica e senso crítico;
Protagonismo para fazer acontecer;
Postura colaborativa, bom relacionamento interpessoal e construção de parceria.
Certificação em gestão de mudanças.
*Modelo de trabalho: Híbrido sem escala
Informações adicionais
Ao se tornar um Ituber você tem_
• Vale Refeição (Restaurantes) / Vale Alimentação (Supermercados)
• Convênio médico e odontológico
• Seguro de Vida
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados (Mediante resultados do banco)
• Previdência privada
• Descontos exclusivos em nossos produtos financeiros
• Licença maternidade estendida & paternidade
• Auxílio Creche / Babá (para papais e mamães)
• Incentivo a estudos
• Acesso aos Clubes Itaú (Guarapiranga / Itanhaém e São Sebastião)
• + Algumas vantagens que você pode conhecer durante o processo
*Estimulamos candidaturas de pessoas com deficiência em todas as nossas posições, sendo assim, sinta-se à vontade para se candidatar em vagas sinalizadas como exclusivas ou não para pessoas com deficiência. Somos comprometidos com a inclusão e valorizamos a diversidade.
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São Paulo, São Paulo, Brazil 23 hours ago
Coordenador de Change Management (Gestão de Mudanças) - São Paulo - SP
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Especialista em gestao da mudanca organizacional gmo
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