Job descriptionSeu sonho é trabalhar com propósito? Tem desejo de contribuir transformando a vida das pessoas?Embarque com a gente na missão e juntosvamos promover transformação social nas periferias e favelas de todo Brasil!Você tá ligado(a) que, aqui na Gerando Falcões, não temos como falar em acabar com a pobreza das favelassem falar emDiversidadeeInclusão. Acreditamos e lutamos pela nossa GENTE: plural, diversa e potente Estamos tentando resolver os maiores e mais desafiadores problemas do Brasil, echegaremos lá com um time de diferentes Falcões:pretas e pardas, indígenas, PCD, LGBTQIAP+, mulheres (cis ou trans), aqui você é livre para ser quem realmente é.Os melhores talentos são as pessoas que estão conosco.#A gente não entra para jogar. Trabalhamos todos os dias para vencer!#Nós somos as peças quadradas nos espaços redondos!#Temos coragem para liderar no ataque com o melhor que podemos entregar para a favela.#Não temos medo dos desafios, por mais difíceis que eles sejam.#Somos donos daquilo que realizamos e temos a responsabilidade de fazer o melhor que pudermos.Cada um tem um papel muito importante na nossa missão, estamos aqui para brilhar!Main responsibilitiesAqui você irá:Atuar de forma estratégica e consultiva no ciclo completo de Recrutamento & Seleção;Cocriar com lideranças práticas de busca, atração e seleção de talentos para diferentes áreas e níveis;Otimizar processos e ferramentas, tornando o funil de contratação mais ágil e eficiente;Conduzir entrevistas por competências, aplicar testes e cases personalizados;Desenvolver estratégias de hunting ativo e mapeamento de mercado para posições estratégicas;Criar e apresentar dashboards e relatórios analíticos para apoiar decisões baseadas em dados;Parametrizar e gerenciar sistemas de R&S (ATS), com foco em automação e melhoria de jornada;Atuar como parceiro(a) de negócio, ajudando gestores na definição de perfil e estrutura de times;Colaborar com ações de Employer Branding e promover iniciativas de Diversidade & Inclusão;Propor e implementar melhorias contínuas com foco em inovação, agilidade e experiência do candidato.Requirements and skillsO que esperamos de você:Formação superior completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;Experiência sólida com R&S;Domínio de Excel e PowerPoint para geração de insights e apresentações executivas;Conhecimento profundo de estratégias de atração, KPIs de R&S e employer branding;Vivência com ATS (sistemas de recrutamento) e metodologias ágeis aplicadas ao recrutamento;Perfil analítico, colaborativo, com foco em inovação e excelência na jornada do candidatoAdditional informationAlgumas informações importantes:Regime de Contratação: CLTHorário de trabalho:Segunda à sexta de 8h00 ás 17h00Local de Trabalho: Poá/SPNossos benefícios são:Vale Refeição;Vale Alimentação;Vale Transporte;Assistência médica;Assistência odontológica;Seguro de vida em grupo;Dia de folga no mês de aniversário;ConquerPlus;Well Hub.E advinha?! Sem desconto em folha!
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