Quer mover a sua carreira na Motiva? Motiva é o lugar certo para o seu talento. Você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.
Responsabilidades e atribuições
Definir os escopos de projeto por meio de reuniões, levantamento de dados, desenvolvimento de estudos iniciais, análise de lições aprendidas e elaboração de plano de comunicação com Partes Interessadas. Define premissas e estratégias.
Elaborar documentação para contratações/licitações de projetos por meio do registro de dados em sistemas internos, tais como requisições, formulários e outros documentos, além da elaboração de termo de referência, orçamentos de referência para projetos e análises de propostas. Define premissas e estratégias, criando documentação específica, que servirá de modelo para os demais colaboradores.
Gerir as Partes Interessadas por meio da interface com as Concessionárias, empresas parceiras, prefeituras, projetistas e outros envolvidos, realizando reuniões, visitas a campo, acompanhamento das entregas, dos diligenciamentos necessários e viabilizando a …
Avaliar tecnicamente os projetos por meio da análise crítica das soluções propostas e orientação das empresas terceiras responsáveis pela elaboração dos projetos nos aspectos técnicos, econômico, engenheirabilidade, operacional, contratual e de negócio. Análise técnica com orientação a especialistas atuantes em áreas em pontos críticos.
Gerir os contratos de projetos assegurando que o projeto fique dentro do escopo, do custo, qualidade e do prazo acordado, por meio do acompanhamento do escopo/cromograma e registro de dados importantes das obras, tais como boletins de medição, aditivos, avaliação de desempenho e encerramentos de contratos. Faz a gestão de contratos de grande complexidade, buscando sinergia entre contratos e novas formas de contratação.
Apoiar as obras por meio de atendimento técnico de obras (ATO), assegurando a eficiência dos processos nas questões operacionais e construtivas das obras, além de garantir que os serviços realizados em campo estejam atualizados nos sistemas de comunicação. Evitar os aditivos de obra ou contribuir para que esses sejam minimizados. Orienta problemas, de média e de grande complexidade/risco e de solução à ser definida com as contratantes.
Garantir o atendimento aos programas internos de governança, compliance e de melhoria de gestão por meio do conhecimento e da aplicação de suas orientações nos diversos processos da Engelog. Define premissas, orçamentos e relatórios.
Assessorar que as expectativas e necessidades das Concessionárias sejam atendidas por meio da interface com as áreas de Engenheira, Administração de Contratos, Atendimento ao Cliente e Operação e Manutenção. Busca soluções junto a outras áreas internas ou externas, podendo, inclusive, adotar uma estratégia, representação técnica, política ou contratual, entre as partes nas reuniões.
Assegurar que sejam registradas e disseminadas as Lições Aprendidas, garantindo um knowhow para a empresa por meio do registro dos erros e dos acertos, assim como temas a serem aprofundados. Fazer análise crítica do desempenho em projetos, a publicação das lições aprendidas e o arquivamento das experiências construtivas.
Requisitos e qualificações
Ensino Superior Completo em Engenharias, áreas da Tecnologia ou correlatas;
Conhecimento intermediário a avançado no Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint e Outlook), com aplicação em análises técnicas, elaboração de relatórios gerenciais, controle de indicadores e apresentações executivas;
Profundidade na gestão de pessoas do time;
Desejável experiência em setor metroferroviário ou infraestrutura;
Desejável experiência em operação/atendimento no segmento metroferroviário;
Necessário disponibilidade de horário;
Disponibilidade para viagens à campo.
Você se destaca se tiver:
Diferencial Inglês Intermediário;
Especialização ou MBA em metroferrovia, gestão de negócios ou infraestrutura.
Informações adicionais
Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.
Confira os benefícios que oferecemos:
Assistência Médica‑Hospitalar;
Assistência Odontológica;
Seguro de Vida;
Vale Refeição ou Alimentação;
Vale Transporte ou Estacionamento no local;
Previdência Privada;
Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;
Auxílio Creche;
Wellhub (Gympass);
Day off aniversário (Folga);
PLR (Participação nos lucros ou resultados);
Política de flexibilidade na jornada de trabalho e muito mais!
Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.
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