Missão da vaga
Atuar na liderança do time comercial de Benefícios da Vitta, garantindo crescimento da carteira de novos clientes corporativos, atingimento de metas e desenvolvimento de cada executivo comercial.
Como é ser um(a) Gerente Comercial
No seu dia a dia, você vai:
* Liderar e desenvolver a equipe comercial, garantindo alta performance e crescimento contínuo.
* Gerir o funil de vendas e os principais indicadores (volume, conversão, receita e demais KPIs), assegurando eficiência em todo o processo.
* Conduzir negociações estratégicas com empresas do segmento Enterprise, fortalecendo relacionamentos e expandindo negócios.
* Colaborar com o time de Marketing no desenho e execução de estratégias de geração de demanda.
O que esperamos de você
* Experiência comprovada em vendas B2B e na liderança de equipes comerciais.
* Histórico consistente de atingimento e superação de metas desafiadoras.
* Sólida habilidade de negociação com empresas de médio e grande porte.
* Perfil executor, com forte capacidade analítica para tomada de decisão orientada a dados.
* Vivência na utilização de ferramentas de CRM para gestão de pipeline e relacionamento com clientes.
* Experiência no setor de seguros, com entendimento das particularidades e dinâmicas do mercado.
Jornada de Trabalho
Modelo/Local de trabalho
* Modelo híbrido em SP.
Benefícios
* Plano de Saúde e Odontológico
* Hospital Digital: equipe médica multidisciplinar disponível 24/7
* Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
* Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses
* Auxílio Pet
* DayOff de aniversário e DayOff do aniversário do filho de até 11 anos
* Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais)
Etapas do Processo Seletivo
1. Inscrição: cadastre-se e realize os testes; a equipe analisará seu perfil e entrará em contato.
2. Entrevistas com o time de People: alinhamento sobre cultura, estrutura e desafio proposto.
3. Entrevista com a Liderança: avaliação de hard skills, possível case técnico e apresentação de pares/liderança.
4. Check de Cultura: conversa com guardião da cultura para alinhar crenças e visão de futuro.
5. Feedback: compartilhamento de resultados e próximos passos, independentemente do desfecho.
E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerVitta
Consentimento - Diversidade e Inclusão (D&I)
Reforçamos que seu consentimento aqui sinalizado poderá ser revogado a qualquer momento - basta enviar sua solicitação via Portal de Privacidade.
Informações de candidatura
Qual é a sua pretensão salarial, considerando a remuneração total (fixa + variável)?
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