Oportunidade para atuar como Gerente Regional de Desenvolvimento na Sicredi Campo Grande.
**Responsabilidades e atribuições**
**Desenvolvimento de agências**: Propor, elaborar e executar plano tático e estratégico de negócios para as agências sob sua responsabilidade, em consonância com as estratégias da Cooperativa, buscando a maximização dos resultados e o alcance das metas da Cooperativa; acompanhar e apoiar os Gerentes das Agências no que tange o desenvolvimento dos negócios, garantindo assim a solidez da Cooperativa e a principalidade do Sicredi perante o atendimento das necessidades de seus associados.
**Planejamento Estratégico**: Participar da definição das metas das cooperativas, em consonância com as diretrizes corporativas, visando estabelecer as estratégias a serem adotadas para o alcance dos resultados da Cooperativa.
**Planejamento Tático**:Elaborar, com o apoio do Gerente de Desenvolvimento de Negócios da Sede e da Central, o plano tático para as carteiras de produtos e serviços, seguindo o planejamento estratégico, a fim de viabilizar o cumprimento das metas.
**Coordenação Técnica**: Orientar técnicamente os Gerentes de Agência, a partir de visitas periódicas, no que se refere às estratégias de negócios e desenvolvimento das carteiras de produtos e serviços, objetivando o desenvolvimento dos profissionais, o alcance das metas e a otimização de resultados.
**Prospecção e Efetivação de Negócios**:Apoiar as agências na efetivação de negócios de maior complexidade e de maior porte, realizando, junto com o Gerente de Agência, as visitas de prospecção e efetivação do negócio, visando novos associados e o resultado do negócio.
**Gestão do desempenho**:Acompanhar os resultados das agências, de forma a diagnosticar distorções, e eventuais necessidades de treinamento em produtos e serviços, bem como tendências, potencial e desenvolvimento em relação ao mercado entre outras informações, visando a garantia dos resultados planejados. Desenvolver as competências técnicas e comportamentais dos Gerentes da Agência.
**Gestão de Riscos**:Intervir nas agências em situações especiais, com apoio da Diretoria, realizando diagnóstico acurado, definindo estratégias e medidas para a resolução dos problemas, visando a qualidade dos serviços e os resultados das agências.
**Sustentação dos Negócios**:Realizar a gestão da equipe de Gerentes de Agência, acompanhando performance dele e de sua equipe, metas da agência, com objetivo de prover os recursos necessários para o alcance das metas planejadas.
**Conhecimento do Mercado**:Realizar pesquisas sobre o potencial dos mercados em que estão situadas as agências, visando permitir a visualização das oportunidades de negócios, bem como o comportamento da concorrência. Ter domínio de informações e atributos das soluções financeiras de cada produto e serviço correspondente nos principais concorrentes da região e do Sicredi.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlacionadas.
- Diferencial: Especialização/MBA.
- Vivência na área de negócios em Cooperativas de Crédito.
- Diferencial: Vivência como Gerente Regional de Desenvolvimento.
- Vivência como gestor de pessoas.
- Conhecimento e vivência com conceitos de marketing e planejamento; Produtos e serviços bancários; Sistema financeiro nacional; Cooperativismo; Visão de negócios; Negociação.
**Informações adicionais**
- Salário compatível com o mercado.
- Auxílio alimentação/refeição.
- Assistência médica.
- Assistência odontológica.
- Seguro de vida.
- Previdência privada.
- Remuneração Variável.
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