Desenvolvedor de Recrutamento
O cargo visa selecionar profissionais altamente qualificados para o papel de executivo recrutador.
A posição requer habilidades excelentes de comunicação em inglês, tanto verbal quanto escrito, e experiência mínima de 1 ano como recrutador ou talent acquisition.
Prioritamos a capacidade de gerenciar um pipeline de candidatos ativos, avaliar seu potencial e conectar os clientes com as melhores opções.
* Função: Executivo Recrutador
* Tipo de Contrato: Remoto (100%)
* Nível de Experiência: Profissional
Responsabilidades:
* Realizar buscas proativas de candidatos altamente qualificados;
* Avaliar perfis, nível de interesse e tempo de disponibilidade dos candidatos via chamadas e emails;
* Coordinar cronogramas de entrevistas entre clientes e candidatos;
* Mantener e atualizar bancos de dados com informações de candidatos ativos.
Requisitos e Qualificações:
* Habilidades avançadas de comunicação em inglês;
* Experiência como recrutador, talent acquisition, headhunter ou cargos correlatos (mínimo de 1 ano);
* Disponibilidade de computador e internet de alta velocidade para trabalho remoto;
Benefícios:
* Oportunidade de crescimento até funções gerenciais;
* Estabilidade: Posição de longo prazo com investimento contínuo na capacitação de nossos recrutadores executivos;
* Treinamento e Capacitação: Oportunidades contínuas de aprimoramento profissional.