A Neo é uma Power house de inovação que promove resultados, crescendo ao longo dos anos.
Conheça a Função
Nossa evolução e amadurecimento profissional acompanham o nosso crescimento. Sabemos que somos profissionais raros por fazermos parte da conquista de resultados tão grandiosos.
A inovação é promovida através de pessoas. Por isso, essa oportunidade é direcionada a uma pessoa que irá atuar em um papel chave no setor de Recursos Humanos.
Funções e Responsabilidades
* Recrutamento e Seleção: Atrair, desenvolver e manter um ambiente de trabalho dinâmico e motivador;
* Criar Campanhas: Criar e acompanhar campanhas para atração de talentos;
* Processos Seletivos: Conduzir processos seletivos para vagas estratégicas, incluindo alinhamento de perfil com gestores, entrevistas individuais e condução de dinâmicas;
* Treinamento e Desenvolvimento: Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento;
* Experiência do Cliente: Melhorar a experiência do cliente em cada interação.
O que procuramos em você
* Ensino superior completo em Psicologia ou áreas relacionadas;
* Experiência anterior em processo de recrutamento e seleção de vagas estratégicas;
* Conhecimento em seleção por competências;
* Habilidade com ferramentas de R&S será considerado um diferencial.
O que você encontrará na Empresa
* Autoridade e Iniciativa: Autoridade para tomar decisões e agir de forma independente;
* Crescimento e Desenvolvimento: Constante crescimento e evolução dentro da empresa;
* Avaliação de Desempenho: Avaliação de desempenho regular para monitorar o progresso;
* Colaboração e Flexibilidade: Colaboração e flexibilidade em um ambiente de trabalho dinâmico;
* Ambiente de Trabalho: Trabalhar em um ambiente colaborativo, desafiador e focado em crescimento.
Importante ressaltar que o profissional trabalhará de forma presencial no escritório da Empresa.