Especialista Recrutamento & Seleção - Prazo Determinado 8 meses Localização: São Paulo Área / BU: Gestão de Pessoas Reporte: Gerente de Recrutamento e Seleção Alguma pessoa interna mapeada? Não Propósito da posição Entrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente diverso e inclusivo, com pessoas apaixonadas, movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável. E procuram a cada dia mais crescer juntas, ter espírito de dono e trabalhar com excelência. Atuar na área de R&S na Nestlé, significa ter um papel estratégico na Companhia ajudando na identificação dos melhores talentos para cada uma das vagas. É ter uma postura consultiva perante as área de negócio, levando informações relevantes de mercado e ajudando na tomada de decisão de contratação. Como profissional de recrutamento e seleção, você terá a chance de impactar diretamente o crescimento e sucesso da empresa, identificando e atraindo os melhores talentos do mercado. Será responsável por criar estratégias inovadoras de atração e seleção, utilizando as mais recentes tecnologias e ferramentas disponíveis. Realizar a gestão end to end dos processos seletivos para diferentes níveis hierárquicos e áreas; Conduzir alinhamentos de perfis, mapeamentos de mercado, triagens de Cvs, entrevistas por competências, dinâmicas de grupo, proposta a pessoa aprovada e acompanhamento até o primeiro dia dela na empresa; Ter um olhar aberto para atração e seleção de profissionais diversos; Ter uma postura consultiva junto aos negócios, compartilhando informações relevantes de mercado e sobre o perfil das pessoas mapeadas para ajudar na tomada de decisão; Interagir com diversas áreas parceiras (HR Business Partners, Bus (Unidade de Negócio), HR Admin, Remuneração, COC (Center Of Competence), NBS (Nestlé Business Service), Global etc); Atuar em projetos relevantes e estratégicos da área. O que vai contribuir para o seu sucesso? • Experiência na área de recrutamento e seleção; • Conhecimento de Plataformas de busca como Linkedin, Infojobs; • Conhecimento de entrevistas por competência; • Olhar forte para atração de Diversidade; • Boa comunicação, organização, proatividade; • Saber trabalhar em time; • Conhecimento na ferramenta Success Factors para recrutamento, será diferencial; Inglês avançado Guarde os trabalhos e revise-os mais tarde. Para guardar um trabalho, você deve fazer o login Sim, envie-me mais oportunidades de emprego como esta. Você pode cancelar seu alerta a qualquer momento. Não enviaremos spam ou venderemos seu endereço de e-mail. Receba atualizações por e-mail quando Nestlé publicar novas ofertas de emprego. Você pode cancelar seu alerta a qualquer momento. Não enviaremos spam ou venderemos seu endereço de e-mail. Partilhar via e-mail E-mail enviado com sucesso E-mail do seu(sua) amigo(a) Seu e-mail J-18808-Ljbffr