CONTEXTO E DESCRIÇÃO DO PROJETO:A AVSI Brasil é uma organização da sociedade civil, sem fins lucrativos, criada em 2007, que atua com foco na melhoria das condições de vida de pessoas em situação de vulnerabilidade. Trabalha em parceria com atores da cooperação internacional, setor público e iniciativa privada. Vinculada à Fundação AVSI, ONG italiana atuante no Brasil desde os anos 1980, tem como missão promover o protagonismo das pessoas em seu desenvolvimento, de suas famílias e comunidades. Implementa projetos sociais com base em uma metodologia de desenvolvimento integral e solidário, voltada à autonomia e à dignidade humana. O projeto Acolhidos por meio do trabalho promove a integração de pessoas refugiadas e migrantes venezuelanas por meio de ações de qualificação, empregabilidade e articulação com o setor privado. Santa Catarina é o estado que mais recebe famílias interiorizadas e concentra a maior parte das parcerias com empresas no Brasil. Esse ecossistema local de acolhimento é dinâmico, mas demanda uma articulação mais estruturada para garantir o sucesso da integração. Para isso, será contratada uma Coordenação Local que terá como missão gerir a equipe local, fortalecer parcerias estratégicas e supervisionar as atividades de integração no território, garantindo uma resposta coordenada, eficiente e alinhada com a estratégia nacional do projeto. DESCRIÇÃO RESUMIDA DO CARGO:Responsável pela coordenação das atividades do projeto Acolhidos por meio do trabalho, no estado de Santa Catarina. Para tanto, deverá atuar na articulação com parceiros locais, gestão da equipe, acompanhamento das famílias interiorizadas e fortalecimento das ações de integração socioeconômica. Visa garantir a implementação eficiente das atividades, promovendo a inserção laboral e o apoio às pessoas venezuelanas refugiadas e migrantes no território. PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES DO CARGO:Planejar, supervisionar e acompanhar a execução das atividades previstas no projeto no estado de Santa Catarina. Estabelecer e fortalecer relações com empresas, órgãos públicos, sociedade civil e organizações locais envolvidas na recepção e integração de migrantes. Identificar oportunidades de empregabilidade e formação profissional em parceria com o setor produtivo local. Promover ações de sensibilização com empregadores e redes de apoio. Monitorar os indicadores e metas locais, em alinhamento com os objetivos nacionais do projeto Acolhidos. Participar de reuniões estratégicas com stakeholders locais e fornecer insumos para relatórios institucionais e prestação de contas. Supervisionar diretamente a equipe local, garantindo alinhamento com os objetivos e valores do projeto. Realizar a gestão de pessoas, promovendo a organização da rotina de trabalho, acompanhamento de desempenho, feedbacks e desenvolvimento das capacidades da equipe. Garantir o acompanhamento adequado das famílias interiorizadas, com foco na adaptação local, acesso a serviços e integração comunitária. Apoiar na mediação de conflitos ou desafios relacionados à inserção habitacional, trabalhista ou educacional. Manter contato regular com a equipe nacional para relatar avanços, gargalos e boas práticas. Representar a organização em eventos públicos, fóruns temáticos e espaços de governança migratória no estado. Apoiar na elaboração de materiais e conteúdos locais que visibilizem a atuação do projeto. Contribuir com subsídios para narrativas de impacto e estratégias de advocacy. Treinar e orientar os liderados diretos, acompanhando a rotina e desempenho da equipe constantemente. Garantir, junto ao RH, que a equipe participe dos momentos formativos propostos pela Organização. Controlar a jornada de trabalho da sua equipe mensalmente, acompanhando faltas, entregas de atestados, banco de horas e montagem de escala, se necessário. Elaborar e acompanhar o planejamento de férias da equipe em cumprimento das diretrizes legais, visando não haver prejuízo nas atividades do setor e buscando sempre que possível atender as solicitações dos funcionários. Cumprir suas atribuições conforme descrição do cargo, Código de Ética e Conduta da AVSI Brasil, e Procedimentos Operacionais Internos. Realizar outras atividades correlatas, conforme necessidade do projeto. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Outros Empresa: Associacao Voluntarios Para O Servico Internaciona Atividades de projetos sociais. Ramo: ONGs (BG)