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Coordenador de rh

Rio de Janeiro (RJ)
Netvagas
Coordenador de recursos humanos
Anunciada dia 3 outubro
Descrição

Buscamos um(a) profissional com forte perfil para gestão de processos, experiência prévia em gestão da mudança ou transformação cultural e excelentes habilidades de relacionamento interpessoal. O desafio dessa posição é coordenar o ciclo de reuniões de pré-embarque de mais de 70 embarcações ao longo da costa brasileira, garantindo planejamento, execução, acompanhamento e melhoria contínua. Essa função terá interação direta com diferentes áreas da companhia Segurança, Operações e Manutenção e desempenha papel estratégico na jornada do colaborador offshore, assegurando a padronização de conteúdos institucionais, de pessoas e de segurança, além de reforçar a cultura Bram antes do embarque.

Responsabilidades e atribuições
* Planejar e definir em conjunto com a área de HSEo conteúdo da Matriz de Pré Embarque anual. Responsável por garantir a matrizsempre atualizada no Sistema de Gestão;
* Coordenar todo o ciclo de reuniões depré-embarque, assegurando planejamento, execução, acompanhamento e melhoriacontínua;
* Garantir que os conteúdos obrigatórios sejamdevidamente apresentados e atualizados;
* Engajar as áreas envolvidas, garantindo aparticipação e suporte adequados em cada etapa do pré-embarque;
* Definir, implementar e monitorar os indicadoresde sucesso do processo (participação, engajamento, feedbacks, retenção deconteúdo, aderência a prazos e fluxos);
* Atuar na padronização de práticas eprocedimentos relacionados ao pré embarque, elaborando e mantendo atualizadosdocumentos internos, roteiros e agendas compartilhadas;
* Implementar rotinas regulares para monitorar eapoiar o desenvolvimento dos Técnicos em Segurança do Trabalho envolvidos noprocesso;
* Estabelecer rotinas de comunicação antecipadaaos tripulantes, informando sobre os principais temas a serem abordados nopré-embarque, a fim de prepará-los adequadamente para o encontro;
* Manter uma rotina de análise de melhoriacontínua, realizando benchmarking, incorporando feedbacks e revisandometodologias, visando a eficiência constante do processo de pré-embarque;
* Responder a auditorias internas e externas atudo referente ao processo de Pré Embarque.


Requisitos e qualificações
* Ensino superior completo em Engenharia de Produção ou Administração;
* Inglês avançado;
* Conhecimento em ferramentas de mapeamento e gestão de processos;
* Vivência com gestão da mudança e/ou transformação cultural.

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