ATIVIDADES:Mapear e expandir canais de divulgação de vagas em diferentes regiões do Brasil, maximizando o alcance e visibilidade das oportunidades da JLLGerenciar a publicação de vagas em plataformas digitais de recrutamento e realizar busca ativa de talentos por meio de triagem de currículos conforme perfis específicos de cada posiçãoEstabelecer contato com candidatos via WhatsApp, email e telefone, proporcionando experiência positiva ao longo do processoCoordenar agendamento de entrevistas e oferecer suporte contínuo a candidatos, recrutadores e gestoresManter atualização de sistemas internos e controles de acompanhamento, garantindo rastreabilidade e qualidade dos dadosEncaminhar candidatos aprovados para processos admissionais, atuando em parceria com outras áreas de RHApoio ao processo de integração/onboarding, sendo responsável por envio de convites para integração e gestão de listas de presença, assegurando experiência acolhedora e organizada para novos colaboradores.Participar de iniciativas de otimização de processos e projetos da área, contribuindo com a eficiência operacional e melhoria contínuaApoio administrativo geral em fluxos da áreaRequisitos:Ensino médio completoCurso técnico e/ou superior em andamento (diferencial)Experiência prévia com rotinas administrativasVivência em recrutamento e seleção (desejável)Facilidade com Excel e sistemas digitaisOrganização e atenção aos detalhesProatividade e orientação para resultadosExcelentes habilidades de comunicação e relacionamentoInteresse genuíno em construir carreira RHLocal: São Paulo - SPA JLL tem uma cultura diversa e inclusiva. Estamos comprometidos em criar um ambiente em que todos se sintam valorizados e capacitados para atingir o seu potencial, independentemente de deficiência, raça, etnia, idade, religião, sexo biológico, identidade de gênero, orientação sexual, expressão de gênero ou biotipo.Conheça mais sobre nossas iniciativas de Diversidade e Inclusão em: Sobre a JLLPor mais de 200 anos, a JLL (NYSE: JLL), líder global na prestação de serviços imobiliários e em gestão de investimentos, tem ajudado clientes a comprar, construir, gerenciar, ocupar e investir em uma variedade de imóveis corporativos, industriais, hoteleiros, residenciais e de varejo. Uma empresa Fortune 500, com receita anual de US$ 20,9 bilhões e operações em mais de 80 países ao redor do mundo, nossos mais de funcionários trazem o poder de uma plataforma global combinada com sua expertise local. Movidos pelo propósito de moldar o futuro do mercado imobiliário por um mundo melhor, ajudamos nossos clientes, pessoas e todos que nos cercam a enxergar um caminho mais brilhante; SEE A BRIGHTER WAY SM. JLL é marca registrada da Jones Lang LaSalle Incorporated. Para mais informações, visite Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau) Formação desejada:Ensino Médio (2º Grau)Administração de empresas, Ensino Superiorprograma de saúde e bem estarseguro de vidacesta básicavale refeição ou alimentaçãoassistência odontológicaAssistência médicagympass.