Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de SESMT para garantir a segurança, saúde e bem-estar dos colaboradores de um grupo de empresas do nosso cliente, atuando para implementar políticas, programas e ações preventivas que reduzam riscos de acidentes e doenças ocupacionais.
Este(a) profissional será responsável pela gestão da área de Segurança do Trabalho, assegurando conformidade com normas regulamentadoras, promovendo treinamentos e garantindo a aplicação de medidas preventivas eficazes.
Além disso, deverá atuar com forte gestão e liderança de equipes, garantindo alinhamento estratégico, desenvolvimento dos profissionais da área e engajamento na cultura de segurança da empresa.
Tem interesse?
É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo!
Não é a sua área?
Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando Requisitos Graduação em Engenharia Civil, com especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho (registro ativo no CREA).
Experiência prévia em liderança e gestão de equipes na área de segurança do trabalho.
Conhecimento sólido em normas e legislações relacionadas à saúde e segurança do trabalho.
Experiência em programas de prevenção de acidentes e promoção da saúde ocupacional.
Capacidade para liderar ações preventivas e corretivas em segurança e saúde.
Habilidade para ministrar treinamentos técnicos e promover ações educativas.
Conhecimento em ergonomia e melhoria da qualidade de vida no trabalho.
Vivência em auditorias e inspeções de segurança.
Visão preventiva, proatividade, capacidade analítica e de resolução de problemas.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Coordenador comercial
Empresa:
M2 Consultoria
Atua com fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(DK)