Imagine uma carreira repleta de desafios e oportunidades de crescimento. Como Recrutador Junior, você será responsável por auxiliar na implementação e administração de programas de recrutamento, garantindo a melhor seleção de talentos para nossas equipes.
Aqui estão as principais responsabilidades:
* Auxiliar na implementação e administração de programas de recrutamento, incluindo a definição de requisitos e critérios de seleção.
* Receber, selecionar e arquivar currículos de candidatos qualificados.
* Conduzir entrevistas de triagem inicial, entrevistas por telefone e/ou entrevistas presenciais com candidatos em potencial, avaliando suas habilidades e competências.
* Seguir com as ofertas da vaga de acordo com a descrição da conta, garantindo que os candidatos sejam adequados às necessidades do cliente.
* Acompanhar o candidato desde o processo seletivo até a data de início na empresa, garantindo uma transição suave e eficiente.
* Utilizar diversas fontes - internet, organizações comunitárias, mídia impressa, redes formais/informais, faculdades, associações comerciais - para buscar candidatos qualificados, direta e indiretamente, atendendo às necessidades específicas do cliente.
A sua contribuição como Recrutador Junior fará toda a diferença na nossa busca por talentos!