DESCRIÇÃO: Responsável por coordenar as atividades da área de Responsabilidade Social, assegurando a qualidade dos serviços prestados e o desempenho da equipe, alinhados ao planejamento estratégico da unidade.
A função envolve a execução de projetos sociais, o controle das ações conforme a legislação de Responsabilidade Social, a gestão do Programa Interage, e a promoção de ações de apoio à população em situação de vulnerabilidade.
ATIVIDADES: Coordenar as atividades da área, identificando melhorias nos processos e implementando planos de ação para maior eficácia; Colaborar na elaboração do planejamento estratégico da área de Responsabilidade Social e controlar o direcionamento das ações sociais da unidade; Coordenar a execução de projetos sociais e monitorar o cumprimento da legislação de Responsabilidade Social; Dirigir as atividades de relacionamento com a população em vulnerabilidade, observando os objetivos estratégicos e oportunidades de melhoria; Participar do recrutamento e seleção de profissionais, bem como da definição de programas de treinamento e reciclagem para a equipe; Elaborar relatórios gerenciais e garantir a conservação dos equipamentos de trabalho; Cumprir normas de segurança, saúde no trabalho e utilizar corretamente os equipamentos de proteção individual e coletiva.
REQUISITOS: Ensino Superior em Ciências Sociais, Áreas Humanos e/ou áreas correlatas; Conhecimento em legislação e normas técnicas da área de Responsabilidade Social, em Direitos Humanos no meio empresarial e mediação de conflitos; CNH B. BENEFÍCIOS: Salário; Vale Transporte; Vale Alimentação; Assistência Odontológica; Gympass; Zenklub.
JORNADA DE TRABALHO: Seg - Sex 08h00 às 18h00.