Buscamos um(a) Coordenador(a) Consultivo e Societário com trajetória sólida e consolidada no mercado jurídico, para atuação estratégica em escritório com forte foco empresarial. A posição exige um profissional altamente experiente, com carreira construída em escritórios empresariais e societários, ampla capacidade técnica e maturidade profissional para liderar equipes e atuar diretamente em demandas de alta complexidade.Trata-se de um cargo de confiança, com elevado nível de responsabilidade, exposição estratégica e participação ativa na tomada de decisões jurídicas relevantes para os clientes.Principais ResponsabilidadesAtuação Consultiva e SocietáriaConduzir e supervisionar demandas de planejamento societário, reestruturações empresariais e organização de grupos econômicos.Atuar de forma consultiva junto a clientes empresariais, assessorando decisões estratégicas relacionadas à estrutura societária, governança corporativa e mitigação de riscos.Elaborar, revisar e validar contratos empresariais complexos, incluindo contratos civis, comerciais e societários.Emitir pareceres jurídicos estratégicos e notas técnicas de alto impacto decisório.Apoiar clientes em operações societárias, como constituição, alteração, reorganização, cisão, incorporação e dissolução de sociedades.Coordenação da Área Consultiva / ContratualCoordenar e desenvolver a equipe de cível consultivo e contratual, garantindo alto padrão técnico e cumprimento de prazos.Distribuir demandas conforme complexidade e senioridade dos profissionais.Realizar revisão técnica de contratos, pareceres e entregáveis da equipe.Promover o desenvolvimento técnico e comportamental dos advogados sob sua liderança.Atuar como referência técnica da área consultiva e societária.Gestão Estratégica e Relacionamento com ClientesManter relacionamento direto com clientes estratégicos do escritório.Participar de reuniões executivas para alinhamento jurídico, tomada de decisões e definição de estratégias.Traduzir temas jurídicos complexos em orientações claras e aplicáveis ao negócio do cliente.Apoiar a expansão e fidelização da carteira de clientes empresariais.Governança, Ética e ResponsabilidadeGarantir atuação alinhada às normas legais, éticas e às diretrizes internas do escritório.Tomar decisões sob pressão, mantendo postura ética, equilíbrio emocional e foco na solução.Atuar em demandas sensíveis, confidenciais e de alta responsabilidade institucional.Requisitos Técnicos e ProfissionaisFormação superior em Direito, com OAB ativa.Experiência consolidada no mercado jurídico, com atuação sólida em direito empresarial e societário.Carreira construída em escritórios de advocacia empresariais e societários.Ampla experiência em planejamento societário e consultoria empresarial.Forte vivência em direito contratual, com elaboração e revisão de contratos complexos.Experiência comprovada em coordenação de equipes jurídicas na área cível consultiva / contratual.Perfil Comportamental EsperadoPostura ética, íntegra e altamente responsável.Perfil dedicado, comprometido e com forte senso de dono.Capacidade de atuação sob pressão, em contextos estratégicos e de alta complexidade.Liderança madura, técnica e inspiradora.Comunicação clara, segura e adequada ao ambiente corporativo.Visão estratégica e foco em soluções jurídicas alinhadas ao negócio.DiferenciaisAtuação prévia como referência técnica ou liderança em áreas consultivas.Experiência com clientes de médio e grande porte.Vivência em ambientes jurídicos de alta performance e exigência técnica.Informações sobre contratoContrato PJValor Fixo + VariáveisModelo Híbrido* Também receberemos curriculos através de email: Show more Show less