Descrição da vaga
Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribuição, nossos mais de 97 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer.
Realizar a liberação sistêmica dos recebimentos diários. Realizar o controle antecipado de notas fiscais de mercadoria e fretes, assim como seus respectivos registros pós o recebimento. Demais atividades administrativas inerentes a atividade.
**Responsabilidades**:
Execução,?controle, organização e monitoramento das atividades relacionadas ao recebimento de notas fiscais na área. Visando atender a tempestividade do recebimento e seu registro sistêmico;
Apoia nas atividades da unidade matriz e suas afiliadas;
Dirimir dúvidas e verificações relacionadas ao recebimento de mercadorias;
Executar a verificação antecipada das mercadorias que estão em trânsito (XML);
Registro sistêmico de NFes, Fretes, Notas de Serviço;
Demais atividades relacionadas.
Requisitos do **Perfil**:
Formação: Ensino Médio Completo; Desejável superior cursando;
Conhecimentos Técnicos: Necessário conhecimento em Excel / Pacote Office; necessário conhecimento em matemática básica;
Desejável conhecimento em SAP;
Competências como planejamento, senso analítico, organização, resiliência, agilidade, sendo de dono, sendo de urgência;
Competências Interpessoais: Boa comunicação interpessoal, proatividade e trabalho em equipe.
Experiências Desejáveis: Conhecimentos em SAP, pacote office; Ter atuado em áreas de recebimento de mercadorias, com interface sistêmica de registro de notas fiscais, fretes e afins; Conhecimento básico de tributos indiretos (ICMS, ICMS ST, IPI, PIS, COFINS)
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Formação desejada:
- Ensino Médio (2º Grau)
- Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
- PPR
- Seguro de Vida em Grupo
- Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
- Plano de saúde
- Kit Aniversariante
- Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes
- Cooperativa de Crédito
- Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
- Vale Alimentação
- Farmácia: crédito com repasse em folha
- Restaurante no local / vale refeição
- Kit Natal