Analista de Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
Responsabilidades
Realizar processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas.
Desenvolver e implementar estratégias de atração de talentos, utilizando diversas plataformas e redes sociais.
Colaborar na elaboração de políticas e procedimentos de recursos humanos, garantindo conformidade com as normas e regulamentos.
Realizar treinamentos e workshops para o desenvolvimento contínuo da equipe.
Conduzir pesquisas de clima organizacional e elaborar relatórios com sugestões de melhorias.
Atuar como ponto de contato para colaboradores, oferecendo suporte em questões relacionadas a recursos humanos.
Participar de projetos de melhoria contínua na área de gestão de pessoas.
Qualificações
Graduação em Psicologia.
Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de recrutamento e seleção.
Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal.
Experiência em aplicação de testes psicológicos e dinâmicas de grupo.
Capacidade de trabalhar em equipe e gerenciar conflitos.
Domínio de ferramentas de gestão de pessoas e sistemas de informação.
Proatividade e organização nas atividades diárias.
Diferenciais
Certificações em Recursos Humanos ou áreas afins.
Habilidade em gestão de projetos e processos.
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