Buscamos um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e operacional na gestão do setor. Será responsável por liderar a equipe de RH, garantindo o bom andamento dos processos de recrutamento e seleção, administração de pessoal, desenvolvimento organizacional, clima e cultura.
Regime de Contratação: CLT
Horário Comercial de Segunda à Sexta-Feira
Presencial em Campinas/SP
Responsabilidades e atribuições
* Coordenar todas as rotinas do setor de Recursos Humanos (Adm. de Pessoal, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Cargos e Salários, Benefícios e Clima Organizacional);
* Apoiar os gestores na condução de processos de gestão de desempenho, feedback e planos de desenvolvimento;
* Atuar na definição e execução de políticas de RH alinhadas à estratégia da empresa;
* Garantir conformidade com a legislação trabalhista e boas práticas de gestão de pessoas;
* Gerir indicadores de RH (turnover, absenteísmo, engajamento, etc.) e propor ações de melhoria;
* Conduzir processos de comunicação interna e programas de cultura e clima organizacional;
* Apoiar a área de Administração de Pessoal em conferências de folha, benefícios e controle de ponto;
* Fomentar um ambiente de alta performance.
Requisitos e qualificações
* Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
* Experiência sólida na área de Recursos Humanos Generalista, com vivência em coordenação ou liderança de equipe;
* Conhecimento da legislação trabalhista e boas práticas de DP;
* Habilidade em gestão de indicadores de RH e elaboração de relatórios gerenciais;
* Boa comunicação, empatia e capacidade de mediação de conflitos;
* Desejável experiência com sistemas de RH e ferramentas de gestão de desempenho.
Será um diferencial se você tiver:
* Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou áreas afins;
* Experiência em empresas de médio ou grande porte;
* Conhecimento em metodologias ágeis e gestão por OKRs;
* Experiência com o sistema SANKHYA.
Informações adicionais
Nossos colaboradores perseguem nosso propósito: Entendem que o sucesso do nosso cliente é o nosso sucesso. Oferecemos um ambiente descontraído, completamente colaborativo, com ritmo acelerado e desafiador, a fim de atingir resultados e promover a melhor experiência para nossos clientes, construindo uma jornada de sucesso.
Acreditamos no protagonismo, aqui você constrói sua carreira da sua forma e cresce junto com a IndeCX.
Com isso, oferecemos os benefícios abaixo;
* Vale Refeição;
* Vale transporte (conforme necessidade);
* Assistência médica;
* Assistência odontológica;
* Programa de bolsa de estudos;
* Participação de lucros e resultados (PLR);
* Convenio SESC;
* Auxílio creche;
* Seguro de vida.
Sobre a INDECX
A INDECX é referência em monitoramento da experiência do cliente em tempo real, com mais de 15 anos de atuação, presença em mais de 30 países e certificações internacionais em Qualidade, Pesquisa de Mercado e Segurança da Informação.
Recentemente, unimos forças com a Track, somando expertises, tecnologias e talentos. Com essa união, nos tornamos a maior empresa de monitoramento de experiência da América Latina, fortalecendo ainda mais nossa capacidade de gerar insights, valor e resultados para nossos clientes.
Estamos em plena expansão e buscamos profissionais que queiram construir soluções inovadoras em pesquisa de satisfação, tecnologia e inteligência de dados, atuando em projetos que impactam diretamente a lealdade e a experiência dos consumidores.
Por que trabalhar na INDECX?
* Ambiente colaborativo, dinâmico e inovador
* Projetos desafiadores com tecnologia de ponta
* Oportunidades reais de crescimento e desenvolvimento profissional
Junte-se à INDECX e seja parte dessa transformação que está redefinindo o futuro da experiência do cliente na América Latina