Se você é apaixonado(a) por conectar pessoas e oportunidades, tem olhar estratégico para atrair talentos e gosta de atuar em um ambiente colaborativo, essa vaga é pra vocêResponsabilidades e atribuiçõesConduzir os processos de Recrutamento & Seleção do início ao fim, desde a triagem de currículos até o agendamento e acompanhamento das entrevistas;Realizar contatos iniciais com candidatos, alinhando perfil e expectativas;Divulgar vagas em diferentes canais e plataformas, garantindo uma comunicação atrativa e ampla divulgação das oportunidades;Apoiar e/ou conduzir entrevistas técnicas e comportamentais;Manter os bancos de dados e sistemas de candidatos (ATS) sempre atualizados;Elaborar relatórios, acompanhar indicadores e contribuir para a melhoria contínua dos processos seletivos;Garantir uma experiência positiva aos candidatos, com feedbacks claros e acolhedores.Requisitos e qualificaçõesFormação superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento em pacote Office (nível básico a intermediário);Experiência em recrutamento e seleção estratégico;Capacidade analítica, orientação para resultados e visão consultiva;Facilidade em atuar de forma colaborativa com diferentes áreas e lideranças;Interesse em desenvolvimento contínuo, com foco na melhoria da experiência do candidato e na eficiência dos processos.