Curte desafios, autonomia e impacto direto nos resultados? Esta oportunidade de Coordenação de Filial é para você que gosta de liderar times e fazer a operação acontecer de ponta a ponta.Você será a principal referência da unidade, garantindo a excelência do time de manutenção e administrativo, além de atuar como ponte estratégica com a Matriz. Seu papel é assegurar que tudo flua com eficiência, qualidade e foco em resultados.Coordenar o time de manutenção, garantindo produtividade e qualidade.Liderar o time administrativo da filial, organizando rotinas e prioridades.Apoiar os técnicos na liberação de valores.Fazer interface diária com o setor financeiro da Matriz.Acompanhar indicadores da unidade e propor melhorias.Organizar processos e fluxos internos da filial.Garantir alinhamento da filial com políticas e diretrizes da empresa.Requisitos:Requisitos obrigatórios:Graduação completa em Administração, Economia, Engenharias ou áreas correlatas.Experiência comprovada como Coordenador(a) de Unidade, Filial ou Operações.Vivência na gestão de equipes multidisciplinares (manutenção e administrativo).Capacidade de atuar com indicadores, metas e controle financeiro básico.Habilidade de comunicação clara e objetiva com times e Matriz.Liderança prática, mão na massa e foco em resultados.Visão sistêmica para entender impactos das decisões na operação como um todo.Diferenciais que contam pontos:Experiência prévia em empresas de serviços técnicos, manutenção ou facilities.Histórico de implantação ou melhoria de processos em unidades operacionais.Conhecimento em ferramentas de controle (ERP, planilhas avançadas, dashboards).BenefíciosAlém do modelo PJ, que oferece maior flexibilidade e potencial de ganhos, você encontrará um ambiente com autonomia real para decidir e implementar melhorias na filial.Gympass para cuidar da sua saúde e bem-estar.Gestão próxima, com acesso direto à liderança da Matriz.Espaço para crescimento e protagonismo na operação.Cultura de confiança, foco em resultado e aprendizado contínuo.