Responsabilidades: - Aplicação de Testes: Organizar e aplicar testes técnicos ou de habilidades, conforme a necessidade da vaga. - Controle de Documentação: Acompanhar o envio de documentos necessários para o fechamento do processo de contratação (como exames médicos, documentos pessoais, entre outros). - Relacionamento com Parceiros e Plataformas de Recrutamento: Auxiliar na interação com empresas de recrutamento terceirizadas ou na gestão de plataformas de vagas de emprego. Responsabilidades e atribuições Qualidades e habilidades necessárias: - Organização e Atenção aos Detalhes: Necessário gerenciar múltiplas tarefas e garantir que todos os processos sejam realizados de forma precisa. - Discrição e Ética: Lidar com informações sensíveis e privadas requer alto nível de ética e confidencialidade. - Proatividade: Ser capaz de identificar e sugerir melhorias para otimizar o processo seletivo. Requisitos e qualificações Informações adicionais Refeição no local ou Ticket Flex; Seguro de Vida; Assistência Odontológica; Assistência Médica; Vale transporte ou Auxílio combustível; Licença maternidade - 180 dias; Auxílio Creche Temos orgulho de ser a maior empresa de blindagem de veículos civis do mundo. Fomos escolhidos pela Volvo como única empresa de blindagem com homologação global e temos certificações para modelos Jaguar, Land Rover, Toyota, BYD, GWM e GM, além de ter realizado a primeira blindagem de um carro elétrico, um Tesla, em 2016. Até hoje, já produzimos mais de 25 mil veículos blindados, com um recorde de produção de quase 5 mil veículos em 2022, o que equivale a quase 20% das blindagens de carros no Brasil. Com uma estrutura física de 70 mil metros quadrados de área construída, que englobam fábrica de blindagem, assistência técnica e três fábricas de vidros próprias, contamos com uma equipe de aproximadamente 1.200 pessoas com talentos, especialidades e habilidades que contribuem para o propósito da companhia: proteger vidas, sonhos e conquistas. Choose your way. We make it safe.