Overview
Quem somos? A Companhia Riograndense de Saneamento foi fundada em 28 de março de 1966 tendo como objeto a realização de estudos, projetos, construções, operações, exploração e ampliação dos serviços públicos de abastecimento de água potável e de esgotamento sanitário no Rio Grande do Sul. Atualmente, a Corsan atua em 317 municípios, atendendo cerca de 6,5 milhões de gaúchos. Em leilão no dia 20 de dezembro de 2020 a estatal foi adquirida pela Aegea Saneamento, que assumiu a administração da Companhia em 7 de julho de 2023. Somos um time de profissionais além da conta e fazemos parte da Aegea Saneamento, líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Trabalhamos por um futuro sustentável, levando saúde, qualidade de vida e dignidade para milhões de pessoas, com foco em inovação e serviços que vão além do tratamento e distribuição de água e esgotamento sanitário.
Nossos talentos são o que a Aegea Saneamento e suas concessionárias têm de único. Somos mais de 21.000 colaboradores no Brasil, buscando ser uma empresa eficiente, diversa, ética e sólida, com foco em aprender e evoluir constantemente. Somos uma marca que busca melhorar a vida da população, levando bem-estar e prosperidade.
Responsibilities
Coordenar e desenvolver os supervisores responsáveis pela programação e gestão dos serviços operacionais;
Garantir a programação e priorização das ordens de serviço conforme criticidade e prazos;
Monitorar backlog, prazos, aderência à programação e produtividade das equipes;
Garantir padronização da execução dos serviços e alinhamento operacional entre regionais;
Realizar análise crítica dos indicadores operacionais, identificando gargalos e oportunidades de melhoria;
Promover ações para aumento de produtividade e redução de retrabalho e reprogramações;
Gerir a performance operacional dos serviços e das equipes com base em indicadores;
Analisar indicadores de programação e execução, identificando desvios, gargalos e oportunidades de melhoria;
Atuar como interface entre COI e regionais, garantindo entendimento comum de prioridades e padrões.
Requirements and qualifications
Área de estudo: Engenharias e/ou áreas correlatas;
Grau de instrução mínimo: Ensino Superior Completo;
CNH B ativa;
Liderança e desenvolvimento de equipes;
Gestão de performance e indicadores;
Padronização e melhoria de processos;
Análise crítica e resolução de problemas;
Planejamento e priorização operacional;
Comunicação e alinhamento entre áreas;
Elegível apenas para colaboradores com mais de 1 ano de casa.
Informações adicionais
Assistência médica;
Assistência odontológica;
Vale alimentação e/ou refeição;
Vale transporte;
Seguro de vida;
Café da manhã no local;
Auxílio creche para mulher com filhos até 6 anos e 11 meses;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Zenklub;
PLR.
Junte-se a nós e faça parte de uma equipe dedicada a melhorar a vida de milhares de pessoas, levando bem-estar e prosperidade às cidades que atendemos. Confira abaixo as oportunidades para atuar na unidade da Corsan.
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