Descrição da VagaResponsabilidades:Participar como responsável pelos processos de recrutamento e seleção, demandando funções e organizando todas as etapas do processo;Elaborar anúncios de recrutamento para os meios de comunicação;Participar do processo de integração do novo funcionário à instituição;Realizar pesquisas sobre as tendências de mercado na área de remuneração e benefícios;Mediar os procedimentos relativos à promoção e admissão; realizar entrevistas de admissão e desligamento;Elaborar e apresentar gráficos e planilhas para o acompanhamento dos processos de recrutamento e seleção;Contribuir com sugestões e implementar ações nas áreas de treinamento, desenvolvimento e educação corporativa;Planejar palestras, treinamentos e ações de desenvolvimento de líderes;Atuar na criação de estratégias para aumentar os níveis de motivação e satisfação, implantando-as na política de RH da empresa, através de pesquisa de clima.Área de Atuação: Recursos HumanosLocalização: Fortaleza-CERequisitos:Ensino superior completo ou em andamento em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.Conhecimento intermediário em informática (Pacote Office), internet e conhecimentos técnicos pertinentes à área de recursos humanos.Experiência mínima de 6 meses na área.Escolaridade: Ensino MédioSiga Nosso Instagram: @divulgavagas.oficialOutras Vagas RelacionadasAssistente de RH (Treinamento e Desenvolvimento)Assistente de Gestão de Pessoas (Recrutamento e Seleção)Assistente de Departamento Pessoal JúniorEspecialista de RH - Experiência em gestão de pessoas (f/m/d)
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