Estamos assessorando uma empresa que tem mais de 20 anos de atuação, operando no Estado de Pernambuco. Atua em parceria com órgãos públicos e privados, oferecendo soluções inovadoras em infraestrutura, com serviços essenciais na área de construção civil e pesada.O desafio:Buscamos um(a) Coordenador (a), com olhar para a gestão de pessoas e processos de Recursos Humanos. Você será responsável por liderar a área de Gente e Gestão, promovendo uma cultura forte, inclusiva e orientada ao desenvolvimento humano e organizacional.Responsabilidades estratégicas:Liderar a área de Gente e Gestão, estruturando políticas, processos, e práticas de RH alinhadas à cultura organizacional e ao crescimento do negócio;Gerenciar processos de Recrutamento & Seleção e Treinamento e Desenvolvimento;Promover iniciativas de engajamento e fortalecimento da cultura organizacional;Apoiar as lideranças com foco em performance, clima e desenvolvimento;Conduzir projetos estratégicos de gestão de pessoas e impulsionar a evolução organizacional por meio de programas de desenvolvimento, sucessão, diversidade e engajamento."Acompanhar as ações de DP e Relações Trabalhistas;Gerir indicadores estratégicos de pessoas e inovação, com foco em performance, produtividade e cultura.Atuar como referência em comunicação interna e no relacionamento com stakeholders internos e externosAtuar na gestão de contingências, promovendo ações preventivas e de mitigação de riscos.Perfil desejado:Formação superior (Administração, Psicologia, Engenharia ou áreas afins); pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas ou Inovação é desejável;Experiência consolidada em R&S e T&D;Liderança humanizada, visão de futuro e forte capacidade de execução e habilidade para construir pontes entre pessoas, processos e propósito.Será um diferencial ter vivência anterior em empresas segmento de serviços;Total disponibilidade para viagens nas regiões Nordeste e atuar em um modelo de trabalho presencial.O que oferecemos:Excelente plano de Benefícios;Ambiente colaborativo, e comprometido com a diversidade e inclusão;Oportunidade conduzir mudanças em um setor essencial à sociedade.Local de Trabalho:Recife - PernambucoSe você é um(a) líder em RH com visão estratégica e paixão por pessoas e propósito, queremos conhecer você. Envie seu currículo para: ,mencionando no assunto o cargo desejado.