Local de trabalho:São Gonçalo do Amarante, CE (Presencial)Principais atividades:Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Contribuir para o crescimento da região LATAM encontrando e garantindo talentos de serviços de campo altamente qualificados.• Desenvolver e aprimorar nossos processos de contratação, utilizando ferramentas inovadoras e melhores práticas para atrair os melhores candidatos.• Gerenciar todo o ciclo de recrutamento para cargos de serviços, garantindo uma experiência fluida e engajadora para o candidato.• Colaborar com RH e liderança para criar estratégias de recrutamento que estejam alinhadas aos objetivos do negócio.• Recrutar com sucesso para diversas posições de serviços, incluindo Técnicos de Serviços de Campo Elétrico e Térmico, Engenheiros de Comissionamento Elétrico e Mecânico e Gerentes de Centro de Serviços.• Compartilhar insights e conhecimentos com a equipe de Talent Acquisition para promover um ambiente de recrutamento colaborativo e eficiente.• Incentivar novas ideias e melhorias nos processos para elevar a experiência do candidato e os resultados de recrutamento.• Atuar com profissionalismo e senso de responsabilidade, reconhecendo o impacto do cargo no sucesso da organização.• Ajudar a definir e implementar programas que apoiem nossos objetivos de aquisição de talentos, utilizando uma abordagem consultiva para atender às necessidades do negócio.• Utilizar dados e métricas para orientar e aprimorar estratégias de recrutamento, impulsionando resultados e melhoria contínua. Inglês AvançadoNo ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !!Requisitos:Mínimo de 4 anos de experiência em recrutamento de ciclo completo.Experiência com recrutamento em grande volume, mantendo foco na qualidade e experiência do candidato.Forte capacidade de gerenciar múltiplas prioridades e projetos em um ambiente dinâmico.Excelentes habilidades de comunicação para engajar candidatos e stakeholders.Capacidade de coletar e apresentar dados para tomada de decisão.Paixão por conectar-se com talentos e ajudá-los a encontrar as oportunidades certas. Diferencial: EspanholTipo de Contrato:CLT (Efetivo)#BusinessProfessionals #PCD #Recrutamento #VagasManpower