Responsabilidade e Excelência na Gestão
Desenvolver estratégias eficazes para a gestão de recursos humanos, gerenciar recrutamento e seleção, bem como promover treinamentos de alta qualidade aos colaboradores. O profissional ideal deve possuir conhecimento detalhado sobre cálculos trabalhistas, férias, rescisões e folhas de pagamento.
* Graduação em Administração ou áreas afins;
* Experiência comprovada na função;
A empresa busca um profissional comprometido que ofereça salários competitivos compatíveis com as expectativas do mercado.
Prestações:
- Ticket;
- Plano de Saúde;