Tecnologia em agronegócio: somos uma solucão completa de gestão do Agronegócio. Atendemos toda cadeia produtiva de aves, suínos, bovinos, leite, peixes e ração. Desde 1996, a Agrosys vem desenvolvendo tecnologia de ponta para área agroindustrial. S omos a primeira empresa do Brasil a lançar um ERP voltado para gestão do agronegócio, manejando o conceito de engenharia reversa (desmontagem ao invés de montagem) dentro dos frigoríficos. E estamos constante ritmo de crescimento! Hoje somos quase 150 talentos com foco no segmento agroindustrial, e estamos ampliando nossa participação no Brasil e América Latina, impulsionando sempre tecnologicamente nossos clientes e expandindo nossa base de forma engajada e dinâmica. Este feito é fruto de seriedade, solidez, pesquisa e dedicação para com nossos clientes e mercado, e você pode fazer parte disso! Buscamos uma pessoa com com experiência em gestão de pessoas e foco no desenvolvimento humano, que atue de forma próxima aos colaboradores e contribua para o fortalecimento da nossa cultura organizacional por meio de treinamentos e acompanhamento das equipes. Seu desafio será: Coordenar as atividades do setor de Recursos Humanos, garantindo alinhamento com a estratégia da empresa. Atuar de forma próxima aos colaboradores, promovendo um ambiente saudável e produtivo. Desenvolver, planejar e aplicar treinamentos, visando o desenvolvimento técnico e comportamental das equipes. Realizar acompanhamento dos colaboradores, oferecendo suporte e orientação quando necessário. Promover ações de engajamento, integração e fortalecimento da cultura organizacional. Apoiar lideranças na gestão de pessoas, contribuindo para o desenvolvimento das equipes. Realizar feedbacks e acompanhar o desenvolvimento individual e coletivo. Monitorar indicadores relacionados à área de Recursos Humanos e desenvolvimento de pessoas. Requirements Para isso, esperamos que você tenha: Formação superior completa em Psicologia. Experiência prévia na área de Recursos Humanos, preferencialmente em posição de liderança ou coordenação. Experiência em gestão de pessoas e relacionamento com colaboradores. Vivência com treinamento e desenvolvimento de equipes. Excelente comunicação, escuta ativa e habilidade para lidar com diferentes perfis. Perfil organizado, proativo e com foco no desenvolvimento humano. Será um diferencial (mas não é obriatório): Experiência em empresas de tecnologia. Vivência com cultura organizacional e ações de engajamento. Experiência com avaliação de desempenho e feedback estruturado. Conhecimento em recrutamento e seleção. Benefits Aqui prezamos pelo bem-estar dos nossos colaboradores, por isso, esses são alguns dos nossos benefícios: Vale alimentação CAJU - (Média de R$620,00/mês); Vale transporte; Day Off no aniversário: aqui você aproveita o seu dia, do jeito que preferir; Ginastica laboral 3x na semana; Wellhub (Gympass); Psicologia Viva: queremos que você cuide de sua saúde de forma integral, disponibilizamos 2 consultas gratuitas por mês com psicólogo; Conexa: plataforma com diversos profissionais da saúde para cuidar de você por inteiro, com valores muito acessíveis. Disponibilizamos 2 consultas mensais gratuitas com nutricionista; Estacionamento fechado; Copa equipada com micro-ondas, geladeira e mesas, caso prefira comer por aqui mesmo; Dia da Fruta; HouseStock, sim, temos um mercado aqui mesmo! Dress code flexível, queremos que você se sinta bem; Horário de trabalho flexível; Convênio para plano de saúde Unimed; Rede de convênios.