* Triagem de Currículos: Analisar perfis recebidos de acordo com os requisitos das vagas abertas.
* Agendamento de Entrevistas: Realizar o contato com candidatos e organizar a agenda dos gestores.
* Divulgação de Vagas: Publicar oportunidades em portais de emprego, redes sociais (como LinkedIn) e quadros internos.
* Suporte em Dinâmicas: Auxiliar os analistas na aplicação de testes técnicos ou comportamentais
* Admissão e Demissão: Coletar documentos para registro em carteira (CTPS), organizar exames admissionais/demissionais e preparar kits de integração.
* Controle de Ponto: Conferir espelhos de ponto, verificar faltas, atrasos e horas extras para fechamento da folha.
* Gestão de Benefícios: Realizar a inclusão e exclusão de colaboradores em planos de saúde, odontológicos, vale-transporte e vale-refeição.
* Arquivo e Organização: Manter as pastas dos funcionários atualizadas e organizadas conforme as normas legais
* Integração (Onboarding): Auxiliar na recepção de novos talentos, apresentando a cultura e as normas da empresa.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$2.174,45 por mês
Benefícios:
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Seguro de vida
* Vale-alimentação
* Vale-refeição
* Vale-transporte