EXECUTIVO DE VENDAS (Ribeirão Preto / Centro Oeste)
Prazer, somos a Pepperl+Fuchs .
Somos uma multinacional alemã, líderes globais no desenvolvimento de tecnologias de sensoriamento e automação de processos industriais.
Você quer tornar suas ideias realidade...
... e ampliar seus limites ao mesmo tempo?
Então você veio ao lugar certo! Podemos oferecer-lhe muito espaço para as suas ideias, excelentes possibilidades de desenvolvimento e desafios emocionantes.
O QUE É NECESSÁRIO VOCÊ TER?
· Ensino superior completo em Engenharia Elétrica, Eletrônica ou Mecatrônica, Tecnólogo em Automação Industrial ou áreas afins.
· Inglês Intermediário.
QUEM NOS INSPIRA?
· Pessoas pró ativas;
· Com o perfil de fazer acontecer;
· Que trabalhe bem em equipe;
· Que possua capacidade de aprendizagem;
· Pessoa analítica e com foco na solução de problemas.
O QUE VOCÊ VAI FAZER?
· Realizará apresentações e interações de vendas (reuniões presenciais e/ou online) em todas as contas prioritárias, com foco na criação e fechamento de oportunidades consistentes com os requisitos da plataforma de vendas;
· Fornecerá aos clientes informações sobre novos produtos, treinamento em tecnologia e participação ativa em lançamentos de novos produtos;
· Utilizará recursos internos dentro do território designado, como Exposição Móvel, Vendas ou Representantes Técnicos;
· Prospectará novos negócios, utilizando recursos internos e externos e acompanhamento de leads para crescimento de território;
· Relatará as atividades diárias, gerenciará o pipeline de oportunidades e manterá contas prioritárias no CRM;
· Atenderá End Users e OEM´s.
EXPERIÊNCIAS NECESSÁRIAS:
· Atendimento consultivo ao cliente;
· Experiência com vendas;
· Conhecimento aprofundado de automação e soluções;
· Experiência com atendimento End Users e OEM´s.
A Pepperl+Fuchs oferece remuneração atrativa compatível com o mercado, além do seu PACOTE DE BENEFÍCIOS composto por:
Assistência Médica - Bradesco;
Assistência Odontológica - Bradesco;
Convênio Farmácia;
Vale Refeição;
Bônus anual;
Seguro de Vida;
Cartão presente - Aniversário;
Frutas e bebidas não alcoólicas no escritório;
Celebração dos aniversariantes do mês, no escritório;
Auxílio Educacional, conforme política vigente;
Parceria com Sesc;
Trabalho híbrido.