Se você:Possui o ensino médio completo;Desejável experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal ou Recursos Humanos;Noções de legislação trabalhista;Excel Intermediário;Conhecimento Sistema de Gestão Integrado (módulo de folha de pagamento, benefícios e ponto eletrônico) - Desejável TOTVS- RM.O #GrupoNewChase é o seu lugar!Será considerado um diferencial se você:Possuir curso superior em andamento em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.Coletar e conferir os documentos para realização do processo de admissão de novos colaboradores e realizar o lançamento dos dados no sistema de folha de pagamento.Emitir kit admissional e prestar suporte na realização da integração de novos colaboradores e coleta das assinaturas nos respectivos kits.Preparar kit demissional dos colaboradores desligados.Controle dos prazos para realização das homologações, quando aplicável, e realização dos agendamentos no sindicato, quando aplicável.Prestar suporte na entrega de cartões e controle de pedidos e reembolsos de benefícios.Atender dúvidas dos colaboradores sobre benefícios e procedimentos de uso.Encaminhamento de demandas específicas para as áreas responsáveis, quando necessário.