Supervisionar, orientar, controlar e acompanhar as equipes de trabalho.Responsabilidades e atribuiçõesSupervisionar os processos administrativos de RH;Processos abrangentes: recrutamento e seleção, admissão, desenvolvimento do colaborador e acompanhamento, apadrinhamento, feedbacks e desligamentos;Pesquisa de clima da unidade, com tratativa e ações eficazes referente a problemática apresentada;Relatório mensal sobre clima organizacional da operação;Acompanhamento de campanhas promovidas pela empresa, para redução de turnover e absenteísmo.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo;Experiência com Gestão de Pessoas;Experiência comprovada em supervisão de equipes, preferencialmente em ambiente hospitalar ou na área de saúde.BenefíciosRefeição no local de trabalhoVale AlimentaçãoVale TransportePlano de SaúdePlano OdontológicoWell Hub (GymPass)Convênio FarmáciaSeguro de VidaUniversidade Corporativa com Cursos 100% Online e GratuitosDescontos em Diversas Instituições de EnsinoEsta vaga também se destina a pessoa com deficiência (PCD) ou reabilitadoHorário:07h às 16h48 de segunda a sexta-feira