Requisitos:
* Superior completo ou cursando RH, Administração ou áreas correlatas;
* Experiência prévia com administração de benefícios, organização de eventos internos e ações de endomarketing;
* Vivência com admissão e integração de novos colaboradores;
* Ter trabalhado com TOTVS será um diferencial.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Benefícios:
* Assistência médica
* Seguro de vida
* Vale-transporte