Requisitos:
Superior completo em Gestão de RH ou Psicologia;
Experiência mínima de 3 anos com recrutamento e seleção de vagas da área comercial, atendendo a projetos com grande volume;
Experiência na plataforma Gupy;
Conhecimento Intermediário do pacote Office.
Atividades:
Alinhamento e report das vagas com os gestores;
Divulgação das vagas;
Triagem de currículos;
Entrevistas pelo microsoft teams;
Conferência de documentos para admissão;
Participação no Onboarding.
Disponibilidade para 3 dias presencial e 2 home office (formato atual)
#LI-Hybrid