Responsabilidades:Apoiar nas rotinas administrativas do setor de Recursos Humanos;Auxiliar no controle de ponto, folha de pagamento e benefícios;Organizar documentos e arquivos dos colaboradores;Dar suporte em processos de admissão, demissão e integração de novos funcionários;Requisitos:Noções básicas de rotinas de RH;Organização e bom relacionamento interpessoal;Conhecimento básico em informática (especialmente Excel e Word).
Desejável:Experiência anterior na área administrativa ou RH (não obrigatória);Conhecimento em sistemas de ponto ou folha (diferencial).
Perfil desejado:Discrição, responsabilidade e proatividade;Boa comunicação e facilidade para lidar com pessoas;Atenção a detalhes e comprometimento com prazos.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTPagamento: R$1.796,69 - R$2.000,00 por mêsBenefícios:Assistência odontológicaVale-alimentaçãoVale-transporte