Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: Analista Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: PJ Jornada de trabalho: Horário comercial Responsabilidades da posição:
Conduzir processos seletivos end-to-end;
Realizar alinhamento de perfil com gestores;
Divulgação de vagas;
Hunting e mapeamento de mercado;
Triagem de currículos;
Entrevistas por competências;
Aplicação de avaliações comportamentais;
Gestão de pipeline de candidatos;
Follow-up com gestores e candidatos;
Apoio em indicadores e organização da operação de R&S;
Acompanhamento dos processos até efetiva contratação.
Requisitos obrigatórios para a posição:
Experiência anterior com recrutamento e seleção;
Vivência com alto volume de vagas será diferencial;
Boa comunicação e postura consultiva;
Organização e autonomia;
Perfil mão na massa;
Facilidade para relacionamento com liderança;
Conhecimento em hunting e LinkedIn Recruiter será diferencial.