Sobre a vaga:
Estamos em busca de umaprofissional com sólida experiência técnica e perfil colaborativo para atuarcomo Coordenadora de Departamento Pessoal. Imprescindível conhecimento técnico naárea.
Principais atribuições:
* Supervisionartodas as rotinas do Departamento Pessoal, como folha de pagamento, férias,13º salário, rescisões e encargos sociais, eSocial;
* Garantira conformidade com as obrigações legais e acessórias (eSocial, RAIS, DIRF,CAGED, GFIP etc.), admissão, desligamento, controle de ponto eletrônico,banco de horas, afastamentos e atestados;
* Gerenciara administração de benefícios (vale transporte, vale refeição/alimentação,assistência médica, convênios, coparticipação, empréstimos etc.);
* Organizare manter atualizados os registros e documentos relacionados aoscolaboradores, físicos e digitais atuais e antigos;
* Fornecerdados estratégicos, relatórios e indicadores de apoio;
* Conhecimentoem RP, preferencialmente Protheus.
Requisitos técnicos:
* Ensinosuperior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ouáreas correlatas;
* Conhecimento técnico em Departamento Pessoal;
* Excelintermediário (uso de fórmulas, tabelas dinâmicas, gráficos e análise dedados).
Perfil Comportamental:
* Comunicaçãoclara, empática e respeitosa;
* Posturacolaborativa, cordial, proativa.
Benefícios:
Salário + VA/VR + VT + Plano Unimed Recife + Cortesia em manipulados + Desconto de 20% em compras naPharmapele e Parcerias.
Jornada de trabalho e carga horária:
* 44H (Segunda a quinta das 08h as 18h / sextas das 08h as 17h)
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