Atração de Talentos para o Sucesso
O nosso objetivo é encontrar alguém apaixonado por diversidade e tecnologia, com experiência em conduzir processos seletivos de ponta a ponta.
Responsabilidades:
* Desenvolver estratégias de atração com foco em diversidade;
* Conduzir processos seletivos de diferentes níveis e áreas;
* Atuar com alto volume de vagas simultâneas, garantindo agilidade e qualidade na entrega;
* Realizar triagens, entrevistas por competências e dinâmicas de grupo;
* Apoiar na construção de parcerias com consultorias e instituições voltadas à inclusão;
* Garantir uma experiência positiva para todas as pessoas candidatas;
* Alimentar e manter atualizados os sistemas de recrutamento (ATS);
Requisitos:
* Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
* Experiência prévia com recrutamento e seleção, em vagas de tecnologia (Especialista de sistemas; SAP; Arquitetura; Governança de TI) e posições gerenciais;
* Conhecimento em entrevistas por competências e ferramentas de avaliação comportamental;
* Vivência com ações afirmativas e programas de diversidade e inclusão;
* Desejável conhecimento em sistemas de ATS/Plataformas de divulgações;
Benefícios:
* Assistência médica e odontológica estendida a dependentes;
* Seguro de vida;
* Vale-alimentação;
* Wellhub;
* Participação nos lucros;
* Descontos em produtos;
* Programas de saúde e bem-estar;
Tente-se manter atualizado sobre oportunidades de carreira!