Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-368373@vagas.abler.in Requisitos e qualificações: Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins Experiência mínima de 2 anos em recrutamento e seleção Domínio de ferramentas ATS Excelência em comunicação escrita e verbal Capacidade de análise de dados para métricas de recrutamento Conhecimento do sistema Senior Desejável: Experiência com LinkedIn Recruiter e técnicas avançadas de sourcing Conhecimento em metodologias ágeis aplicadas ao RH Certificação em Talent Acquisition ou áreas correlatas Experiência em empresas de startup ou high‑growth Fluência em inglês técnico Responsabilidades e atribuições: Redução do tempo médio de contratação em 25% Aumento da taxa de retenção de 3ª fase em 15% Contribuição para melhoria da experiência do candidato, elevando o Net Promoter Score em 10 pontos Implementação de processos de sourcing que gerem 20% mais candidatos qualificados Jornada de trabalho: Comercial Conhecimentos: Escolaridade: Graduação - administração,psicologia - Completo Habilidades técnicas: indicadores, pacote office Habilidades Comportamentais: Comunicação, Oratória, Relacionamento