Estamos em busca de um(a) profissional para integrar o time de Desenvolvimento Humano e Organizacional. Se você tem afinidade com gestão de pessoas, tem conhecimento em política de benefícios, legislação trabalhista e experiência com contratação de grande volume, queremos te conhecer
Responsabilidades e atribuições
* Orientar os candidatos no preenchimento de fichas e formulários durante o processo seletivo na unidade;
* Analisar as requisições de contratação recebidas, avaliando a real necessidade da vaga junto às lideranças;
* Realizar triagem de currículos, agendar entrevistas e dar suporte durante o processo seletivo;
* Organizar e acompanhar todas as etapas do processo admissional de novos colaboradores, garantindo uma boa experiência desde o início;
* Conduzir o treinamento de integração, apresentando a empresa, políticas internas e cultura organizacional aos novos colaboradores;
* Manter os murais informativos atualizados, assegurando a comunicação clara e constante com os colaboradores.
Requisitos e qualificações
* Formação completa ou em andamento em Gestão de Recursos Humanos e/ou áreas correlatas;
* Conhecimento no Sistema Sênior será diferencial;
* Conhecimentos básicos em perfil de cargos;
* Conhecimentos de política de benefícios;
* Conhecimentos de legislação trabalhista;
* Organização, agilidade e bom relacionamento interpessoal.
Pioneira na fabricação de calçados de conforto e moda para mulheres de todas as idades, a Usaflex é reconhecida como uma das marcas mais sólidas na busca do bem-estar e qualidade em seus produtos.
Líder no segmento, a Usaflex mantém 4 unidades produtivas, nas cidades de Igrejinha, Campo Bom, Dois Irmãos, Parobé, todas situadas no Vale dos Sinos e Paranhana, no estado do Rio Grande do Sul. A indústria gera cerca de 3,2 mil empregos diretos, que respondem por uma produção de 30 mil pares/dia.
Com base em sólidos valores seguimos trabalhando para assegurar o cumprimento da nossa missão a partir das nossas ações do dia a dia. Nossas estruturas de governança e gestão estão sempre atentas às exigências do mercado e às necessidades dos Stakeholders, buscando a consolidação da nossa visão empresarial.
Diante da preocupação de atendermos a demanda de todas as regiões do país e do exterior, a empresa conta com a atuação de 40 escritórios de representação no mercado interno e 3 representantes no mercado externo. Com uma plataforma multicanal, preparada para atender nossos clientes mais exigentes, a marca tem investido fortemente no canal de Franquias e na digitalização da marca.
Com menos de 5 anos de atuação no mercado, o canal de Franquias Usaflex se consolidou como a primeira rede de calçados de conforto e moda do país. O sucesso do projeto se deve a realização de diversos esforços previstos no plano estratégico de negócio proposto pela marca, que completa 27 anos de atuação no segmento. Atualmente o canal conta com mais de 348 lojas.
A Transformação Digital da companhia, iniciada em 2019, apresentou grande aceleração nos últimos anos com os projetos de E-commerce, Omnicanalidade e Digitalização do Varejo, tendo como objetivo a transformação da marca em uma plataforma Omnicanal com foco na melhor experiência do cliente. Para tanto, um time com diferentes especialidades foi montado em conjunto com a construção de um Hub Digital em São Paulo, para fomentar a estratégia de tecnologia em busca desse objetivo.
As necessidades e desejos dos nossos consumidores são os fatores que norteiam o desenvolvimento das coleções, por isso, a união de moda e conforto está presente em todos os modelos desenvolvidos pela marca.