Descrição do Cargo
O Coordenador de Folha e Administração de Pessoal é uma posição-chave em nossa equipe, responsável por coordenar o fechamento da folha de pagamento e garantir prazos legais e internos.
* Coordenar a administração dos benefícios e atuar como ponto focal junto a fornecedores e sistemas.
* Gestão do ponto eletrônico e saúde no trabalho.
Para ser considerado para essa vaga, o candidato deve ter:
* Formação em Administração, Recursos Humanos, Direito ou Economia.
* Experiência mínima de 5 anos em folha, benefícios e gestão de pessoas.
* Dominio de Pacote Office e conhecimento em legislação.
Nossa empresa valoriza a inovação, dinamismo e habilidades interpersonais. Nós oferecemos uma oportunidade de carreira que combina desafios criativos com oportunidades de crescimento profissional.
Responsabilidades:
1. Coletar e analisar dados financeiros para garantir a precisão e confiabilidade da folha de pagamento.
2. Desenvolver e implementar processos eficientes para gerenciar os benefícios e contratos com fornecedores.
3. Fornecer apoio técnico para as equipes de recursos humanos e administrativas.
Habilidades Requeridas:
* Análise de dados e interpretação de resultados.
* Prazo legal e experiencia em negociacao com fornecedores.
* Excelente comunicação e liderança.
Vantagens:
* Oportunidade de trabalhar em um ambiente diversificado e igualitário.
* Acesso a cursos de desenvolvimento profissional.
* Benefícios competitivos.