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Coordenação de projetos audiovisuais

Passo Fundo
Win Carreira
Coordenador
Anunciada dia 10 fevereiro
Descrição

PJ SOBRE A EMPRESA:A Empresa é uma produtora audiovisual end-to-end especializada em projetos corporativos, industriais e do agronegócio. Trabalhamos com múltiplos projetos simultâneos, prazos estruturados e alto padrão de entrega. Nosso diferencial está no processo:previsibilidade, organização e qualidade em cada etapa. SOBRE A FUNÇÃO:Esta posição é central para a operação da Empresa. Você será responsável pelo planejamento, acompanhamento e entrega de projetos audiovisuais. garantindo organização, comunicação clara e cumprimento de prazos e escopo. A função envolve naturalmente interface com clientes e acompanhamento de produção, como parte integrada da gestão de projetos. Buscamos alguém extremamente organizada(o), com boa comunicação e firmeza para conduzir prazos e alinhamentos com clientes. Experiência em produtora/agência é diferencial, mas não obrigatória. A senioridade será definida conforme repertório e desempenho no processo seletivo. RESPONSABILIDADES:Planejamento e acompanhamento de projetos do briefing à entregaOrganização de cronogramas, fluxos e documentaçãoComunicação com clientes ao longo do ciclo do projetoInterface entre equipe criativa, captação e direçãoGarantia de prazos, escopo e padrão de entregaAtualização de tarefas em ferramenta de gestão (ClickUp)Identificação antecipada de riscos e gargalosAcompanhamento de produções quando necessário PERFIL ESPERADO:Organização consistente e senso claro de prioridadeComunicação escrita e verbal objetiva e profissionalFirmeza para cobrar prazos e alinhamentos com clientesProatividade para antecipar problemas e propor soluçõesAutonomia com responsabilidade (resolve e respeita processos)Experiência em produtoras, agências ou ambientes com múltiplos projetos simultâneos é um diferencial, não obrigatório MODELO DE TRABALHO:100% presencial em Passo Fundo/RSContrato PJ REMUNERAÇÃO:PJ mensal:R$ a R$ conforme experiência)Variável em projetos de grande porteBonificação trimestral por metasFaixa final definida após as etapas do processo CRESCIMENTO:Evolução baseada em entrega e impacto real. Avaliações periódicas com plano de carreira estruturado. Quem performa, cresce.

Formação Acadêmica

Não informado

Salário

A combinar

Cargo

Gerente de projetos

Empresa

Win carreira

Seleção e agenciamento de mão-de-obra.

Ramo

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

(CJ)

Nível de experiência
Assistente
Tipo de emprego
Tempo integral
Função
Gestão de projetos e Tecnologia da informação
Setores
Fornecimento e gestão de recursos humanos

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